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考生条件：
具备下列条件之一者，可以直接报考人力资源管理师（国家职业资格二级）：
1、取得本职业助理人力资源管理师职业资格证书2年以上；
2、专科（高职），工作5年以上；
3、大学本科，工作3年以上；
4、硕士学位，工作1年以上。
[解释：学历和工作年限独立分别计算（工作年限是从您参加工作那天开始计时，实习年限除外）]
开设课程：
按照《国家职业资格培训教程》和《高级人力资源管理师培训讲义》的内容，结合现代人力资源管理最新理念及管理技术，从工作分析；人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬福利管理；劳动关系管理；组织文化、组织变革与发展等方面进行授课。整个培训过程侧重于能力的提高。
师资力量：
由国家职业资格鉴定企业人力资源管理师专家委员会专家亲自授课，帮助考生掌握考试重点、难点及综合评审技巧，顺利通过考试；特聘上海交大、复旦、上师大、大型企事业资深的人事总监、项目研发专家联袂授课，帮助企事业单位人力资源管理工作人员进行系统化的人力资源理论知识的学习、强化其人力资源管理实务技巧和人才战略管理的能力详细查看部分师资简介>>>。
报名资料：最高学历复印件、身份证复印件、单位证明(原件)和1寸证件照片2张和电子版白底一寸照片一张(像素320*470以上)(电子版照片我们可以代理制作)
具体操作流程：
第一步：先免费注册，立即免费注册>>>
第二步：认真了解考试申报条件，正确无误地选择所考试证书类别和证书等级；
第三步：预订课程：登录本站，然后点击“我要培训”，该课程就预订到您的“订单”中；
第四步：支付培训费：进入“我的课程→查看我的订单→选择网上支付或者银行汇款”；
第五步：培训中心财务24小时内(节假日顺延)确认您的支付情况；
第六步：培训中心教务开通您的学习权限，快递教材和资料，面授辅导时间和地点另行通知；
第七步：由专门老师负责全程服务。
所有学员，请保证有效的联系方式，一旦更改，请及时告知我们。
| 学员在线提问 |
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问：请问，每年有几次考试，分别在几月份，如果有一门没通过，是否可以下次补考，还是说全部课程都要重新考？如果可以补考的话，已经通过的课程成绩可以保留多久？谢谢 （时间:2007-11-5，学员:bygones_de）
答：您好，分别在5月、9月、12月考试，成绩在两年内有效，谢谢！
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问：我现在大学本科在读,没有工作经验,能不能考试?能考哪个?谢谢（时间:2007-11-3，学员:huangduxiaox）
答：您好！根据您的情况，需到大学毕业后，才能考人力资源管理师（三级）。谢谢咨询
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问：您好!我工作了5年,但不是管人事的.现在刚拿到大专学历,请问我可以报考人力资源师二级吗?人力资源师二级要考哪些课程?（时间:2007-10-31，学员:comnet96126）
答：您好!您可以参加人力资源管理师(二级)的培训,人力资源师的内容包括:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系等。详情请咨询：38835006。谢谢
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问：您好，我是本科学历，，到2008年底正好从事人事工作满3年，请问我是否可参加今年的二级培训？（时间:2007-10-30，学员:sfw）
答：您好!您本科学历,有3年的相关工作经验,可以参加人力资源管理师(二级)的培训和考试.谢谢!
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问：您好请问我大专毕业！！！！从事餐饮业管理工作有四年的工作经验。能否报考人力资源管理二级。（时间:2007-10-29，学员:353）
答：您好!您的情况是可以参加人力资源管理师(二级)的培训和考试.谢谢!
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报名电话：021-38830006，38835006，17091927768
刘老师、王老师、冯老师
推荐一位朋友/同事，
推荐者返现金100元(被推荐者无返现)，以此类推，无数量限制。
由于教室场地受限，所以名额有限，请提前参加远程培训，全额支付费用后，预订才有效！
您选择我们培训认证申报的 10 大理由:
1、独家提供远程教育（全国独家提供，巨资投入，一切为了学员受益）；
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4、合格率远远高于每期平均合格率；
5、中国诚信教育培训机构；
6、先进教育培训单位；
7、A级官方培训机构AA级；
8、AA级优秀办学单位；
9、优秀成人教育培训机构；
10、十大人才培训基地。 |
